Bij de Kabouterhoeve werken we met twee contractvormen.
Wij zijn 51 weken per jaar geopend.
Wanneer je zou kiezen voor een contract op basis van 46 weken dan betekend dit dat je voor 5 weken per jaar geen opvang afneemt. Deze 5 weken zijn naar eigen keuze en moeten bij ons bekend zijn binnen één maand na aangaan van het contract. Week 52 zijn wij gesloten en is dus je 6e vakantie week.
Kies je voor een 51 weken contract, dan heb je recht op opvang gedurende het hele jaar (m.u.v. onze sluitingsdagen).
U ontvangt maandelijks een factuur met daarop de kosten voor de kinderopvang. Deze dient u vóór de eerste van de volgende maand te voldoen.
Flexibele opvang is mogelijk, tegen aangepast tarief.
Met een 46 weken contract heb je voor 5 weken per jaar geen opvang. Deze 5 weken zijn naar eigen keuze.
Met een 51 weken contract heb je recht op opvang gedurende het hele jaar (m.u.v. onze sluitingsdagen)
Tegemoetkoming in de kosten
Vanaf 1 januari 2005 is de Wet Kinderopvang (WK) in werking getreden.
Het uitgangspunt van de WK is dat ouders, werkgevers en de overheid een bijdrage leveren in de kosten voor de kinderopvang. Tevens regelt de wet de financiering, de ouderbijdrage en de kwaliteit van de opvang.
Voor nadere informatie over deze wet en wat uw daadwerkelijke kosten/vergoedingen gaan worden, kunt u een kijkje nemen op: www.belastingdienst.nl